Nuestros servicios / Búsqueda de personal y Headhunting


RECLUTAMIENTO, EVALUACIÓN Y SELECCIÓN DE PERSONAL POR COMPETENCIAS

La implementación de un adecuado Proceso de Reclutamiento y Evaluación de Personal,  permite poder seleccionar a los mejores candidatos que el mercado le ofrece, en función a los resultados obtenidos en las rigurosas evaluaciones que se les son aplicadas. El poder contar con un Diagnóstico Completo e Integral de los Candidatos afines al Puesto de búsqueda, permite también, obtener un Pronóstico en cuanto a la efectividad del desempeño de los candidatos finalistas, facilitando la tarea de la elección final y minimizando el margen de error en la nueva contratación.

Descripción del Servicio:

Un proceso de Búsqueda formalmente estructurado, que implica la implementación de adecuadas Herramientas de Evaluación Psicotécnica, además de diversas técnicas y metodologías diseñadas para la efectiva medición de Características Personales  de  los candidatos postulantes, para mediante ellas, establecer sus Perfiles Individuales, a manera de poder compararlos y efectuar la elección de la persona más idónea para ocupar un puesto vacante.

Metodología de Trabajo:

Nuestro proceso de búsqueda, implica la implementación de una rigurosa y detallada metodología que contempla el uso y aplicación de herramientas especializadas en la medición de destrezas y capacidades, durante la implementación de las siguientes fases:

HEADHUNTING

El Headhunting es un método de selección de personal en el que el “headhunter” o “cazatalentos” realiza una búsqueda directa del perfil que requiere, sin que el candidato tenga la necesidad de buscar trabajo y se haya dirigido a éste previamente.

Este método es utilizado especialmente para perfiles directivos, mandos intermedios o perfiles escasos en el mercado o aquellos que requieren un alto grado de especialización previa.

A pesar de que parezca un proceso simple, el Headhunting puede resultar sumamente complejo, especialmente porque los candidatos, en la mayoría de veces, están trabajando y no se plantean comenzar un nuevo proyecto profesional.

Nuestra empresa cuenta con la Metodología y la Experiencia previa en numerosos procesos de Headhunting para puestos ejecutivos a nivel nacional.

Tiempos y Costos:

Nuestro servicio de búsqueda, se adapta a las necesidades y características del Cliente, implementando rápidos y efectivos procesos tanto para Puestos Operativos, como también para Puestos Ejecutivos.
Tenemos un alcance y cobertura a nivel nacional, lo cual hemos logrado, gracias a los años de experiencia que venimos atendiendo a Clientes que cuentan con Sucursales en diversos departamentos de Bolivia.

Garantía del Servicio:

Nuestro Servicio de Búsqueda, le ofrece un periodo amplio de Cobertura, dentro del cual, nuestro Cliente puede tener la seguridad de Reposición de Terna sin costo adicional, en caso de no lograr una Contratación efectiva del candidato elegido en la Terna Final.





Contamos con Profesionales
Altamente Calificados y adecuadas Herramientas para desarrollar sus proyectos empresariales

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